Utöver uppdragsutbildningar som är lagstyrda är ofta utbildningsanordnare öppna för en dialog om olika typer av andra kortare och längre kompetensutvecklingsinsatser. Här kan även andra utbildningsaktörer än de som finns i det offentliga utbildningssystemet vara aktuella, exempelvis enskilda föreläsare.
Skolverket erbjuder även olika typer av utbildningar och kompetensutvecklingsinsatser som även kan vara relevanta för kulturskolan.
Utbildningar och kompetensutvecklingsinsatser
Det kan vara en bra idé att kontakta utbildningsaktörer i regionen för att diskutera din kulturskolas kompetensutvecklingsbehov. Det kan också vara givande att lyssna in andra kulturskolors erfarenheter av olika typer av kompetensutvecklingsinitiativ och på så sätt få tips och idéer. Samverkan mellan flera kulturskolor kring skräddarsydda utbildningsupplägg gör att kostnaderna för desamma kan delas.
Lära av och med kollegor
Kompetens kan utvecklas på många sätt – inte bara genom att delta i mer formaliserad utbildning. Kollegialt lärande i olika former kan vara ett lättillgängligt sätt att bidra till kulturskolans kompetensutveckling. Här kan du ta del av metoder och lärande exempel från andra kulturskolor. Genom studiecirklar, föreläsningar och deltagande i kultur- och föreningslivet kan du också utveckla kompetens relevant för arbete i kulturskolan.